Logo KRSD
09-04-2025

KRSD nieuwsbrief april 2025

In deze KRSD nieuwsbrief lees je o.a. meer over waarom één van onze professionals kiest voor certificering en de nieuwe opleidingen die door de Commissie van Conformiteitsbepaling zijn geaccrediteerd. Daarnaast lees je het laatste nieuws van onze partners uit het publiek sociaal domein. 

Namens het KRSD wensen wij je veel leesplezier!

Deel je verhaal

Jasmijn Lee Sack Fong
1. Wat is je motivatie geweest om te hercertificeren?
Ik werk al jaren aan mijn eigen ontwikkeling en vind het logisch dat ook te laten zien aan anderen cq. dat het gecontroleerd wordt dat je in ontwikkeling blijft. Voor de KRSD was ik ook geregisteerd in de voorloper, het Leerregister. Dus toen de KRSD kwam was het voor mij een ‘no brainer’ om mij te registreren en te werken aan toekomstige herregistratie. Het is fijn dat ik aan de vereisten hieraan heb voldaan en dus weer 3 jaar mij ‘gecertificeerd’ mag noemen.2. Waarom raad je het iedereen aan?
Om dat je dan werkt aan je eigen ontwikkeling, je dus ook werkt aan betere dienstverlening aan de burger (voor wie we uiteindelijk werken) en je ook via de KRSD getipt kan worden op goede/geaccrediteerde opleidingen die je wellicht anders niet van had geweten.

Nieuwe geaccrediteerde opleidingen

Intervisie op Vakvolwassenheid 
Aangeboden door MatchcareDe professional wordt tijdens de training begeleid bij intervisie over de gevoerde
gesprekken met inwoners met ondersteuning van De Spreekkamer. Door te reflecteren op de eigen vakvolwassenheid aangevuld met (collegiale)
intervisie en externe coaching wordt gewerkt aan verdere vakvolwassenheid: methodisch handelen, professionele bewustwording en het ontdekken van kennis en
’skills’ die de professional kan inzetten in de praktijk. De intervisie richt zich op de coping style van de professionals bij diverse boeiende spanningsvelden: professional versus inwoner, professional versus organisatie, doelmatigheid versus rechtmatigheid, maatwerk versus uniformiteit, leefwereld van de inwoner vs
systeemwereld van de organisatie.

  • Type deskundigheidsbevordering: vrije ruimte
  • Aantal uur: 2
Werken aan Vakvolwassenheid
Aangeboden door MatchcareDeze training is gericht op het versterken van de vaardigheden van professionals in het sociaal domein. Het helpt hen effectieve en inwonergerichte gesprekken te
voeren, waarbij de tevredenheid en zelfredzaamheid van de inwoner centraal staan. Concreet worden de professionals getraind gesprekken te voeren met inwoners met
ondersteuning van De Spreekkamer. Binnen De Spreekkamer wordt de tevredenheid van de inwoner vastgelegd, onderzocht wordt welke aspecten de inwoner kunnen
belemmeren of versterken op weg naar participatie en werk. Ook worden de afspraken met de inwoner vastgelegd en opgevolgd.

  • Type deskundigheidsbevordering: vrije ruimte
  • Aantal uur: 8
Eergerelateerd geweld
Aangeboden door MovisieDit is een eerste kennismaking met de achtergrond en kenmerken van dit geweld. Doel is het kunnen signaleren van motieven en vormen van eergerelateerd geweld, om de risico-factoren in kaart te kunnen brengen en noodzakelijke beschermingsmaatregelen te kunnen treffen in en na het eerste contact. De e-learning bestaat uit 1 module met de volgende hoofdonderwerpen:

  • Deel 1: De theorie achter eergerelateerd geweld
  • Deel 2: Eergerelateerd geweld in de praktijk
  • Deel 3: Afronding en aan de slag

De informatie is een mix van kennis uit de wetenschap en praktijkkennis. We bieden naast leestekst ook korte video’s, geluidsfragmenten, casuïstiek en oefenvragen aan. Tot slot bevat elke module een kleine opdracht voor op de werkplek.

  • Type deskundigheidsbevordering: geaccrediteerde opleiding
  • Aantal uur: 2

De KRSD leeromgeving

Met de KRSD leeromgeving Inspire wordt leren nóg leuker. Het platform bied je:

  • nieuwe online trainingen om je kennis en vaardigheden te verbeteren;
  • een duidelijker overzicht van jouw persoonlijke voortgang;
  • de mogelijkheid om gebruik te maken van een personal assistent.

Met een scholingsaanbod van o.a. Skillstown, InfanSius, Ingrado, Hanzehogeschool Groningen, SAM en ZINZIZ zijn er voor iedere professional passende leermogelijkheden.

KRSD in de praktijk

Vernieuwd Registratieformulier vrije ruimte

Zoals je weet beschrijf je in het Registratieformulier vrije ruimte de activiteit die je hebt uitgevoerd en geef je aan hoeveel uren je eraan besteed hebt. Vervolgens is een handtekening nodig van een referent, dus iemand die kan verklaren dat je de activiteit hebt uitgevoerd. De Commissie van Conformiteitsbepaling bepaalt uiteindelijk of alle opgegeven uren in de vrije ruimte inderdaad toegelaten worden.

Om een beter beeld te krijgen van de bijdrage van een activiteit aan het portfolio van de professional heeft de Commissie van Conformiteitsbepaling een reflectie-onderdeel toegevoegd aan het Registratieformulier vrije ruimte.

Let op: dat je dit formulier altijd invult wanneer je een opleiding in de vrije ruimte upload in je portfolio, anders kan het secretariaat de activiteit niet beoordelen.

Formulier typen deskundigheidsbevordering 

Wist jij al dat ‘informeel leren’ ook meetelt voor je certificering?

Voor je portfolio gaat het om uren die je besteedt aan je inhoudelijke ontwikkeling en beroepsvorming. Het lezen van vakliteratuur, het bijwonen van een congres en intervisiegesprekken zijn hier goede voorbeelden van. Maar niet alle activiteiten, die je naast het uitoefenen van je functie onderneemt, kun je indienen in de vrije ruimte.

Om je te helpen hebben wij een document opgesteld met de typen deskundigheidsbevordering die je in de vrije ruimte van je portfolio mag indienden.